工作倦怠相关论文
便利抽取广西兴业县的基层医务人员169名，使用工作倦怠量表和自编工作满意度问卷进行调查，从而了解基层医务人员的工作满意度和工作......
电商企业员工是电商企业发展的中坚力量，但目前其面临工作压力大、工作倦怠感强等问题。解决电商企业员工这些问题对电商企业的持久......
为考察组织支持感和职业成功在电力员工工作倦怠与员工幸福感关系中的链式中介作用，采用工作倦怠量表、组织支持感量表、职业成功量......
近年来,我国企业发展迅猛,社会节奏越来越快,员工们面临着前所未有的压力,工作倦怠问题日益显著。工作倦怠使个体工作消沉,情绪消......
目的:通过结构方程模型分析医生视角的医患关系与医生的工作倦怠及工作家庭冲突之间的关系,为从医患关系的角度来改善医生的工作与......
目的:了解浙江省杭州市第一人民医院普外科护士工作倦怠感与自我效能的现状,研究二者之间的关系,为解决问题提供理论依据。方法:采......
作为当前人们面对的一种普遍问题，工作倦怠的影响因素与干预措施备受研究者关注。目前，大部分研究集中在特定的因素对特定的职业人群......
目的 了解后疫情时代电力职工抑郁现状，探究电力职工组织支持感在工作倦怠与抑郁间的中介效应。方法 采用组织支持感量表（POS）、工作......
工作倦怠在每个行业的工作人员身上都时有发生,其作为一种职业枯竭症,主要是指人们在面对自己的工作环境及内容时产生了身心不适的......
目的：基于主客体互倚模型，考察夫妻的情感耗竭在养育倦怠与工作满意度之间的中介作用。方法：运用养育倦怠量表、情感耗竭量表和工作满......
农村信用社在推进乡村振兴战略和农村金融服务中扮演了至关重要的角色,然而随着战略的不断推进,员工的工作负担和负荷加重,S省农村......
工作倦怠是上世紀七十年代由紐約大學心理學教授弗洛登伯格提出的,企業員工的工作倦怠是導致企業工作品質降低、工作效率下降的重......
高校学生干部在学生群体中是具有榜样力量的优秀群体，是学校、二级学院和教师沟通的桥梁。文章首先阐述高校学生干部工作主动性偏弱......
小学班主任是我国教师梯队中的特殊群体,工作任务的繁重与琐碎程度远高于普通任课教师,当多重压力得不到缓解时,容易产生工作倦怠......
知识型企业员工是企业最重要的核心竞争力,也是当今我国社会发展和科技进步的源动力。随着生活节奏的不断加快,我国知识型员工日常......
为明确心理社会安全氛围（PSC）对矿工不安全行为的影响机制，在文献梳理与实地调研的基础上，分析PSC、工作家庭冲突、工作倦怠和不安全行......
随着我国经济社会发展,商业银行也经历着快速转型,整个行业的竞争日趋激烈,银行员工的工作内容日益复杂,工作负荷超重,心理压力不......
如今,我国已经进入新时代,企业之间的竞争已经不仅仅局限于市场上,更发展到人力资源方面的竞争,所以企业对于员工也越来越重视,并......
＜正＞门诊输液室的患者具有疾病复杂、高集中性与高流动性的特点,护理人员需要短时间内处理的问题较为冗杂,自身及外源压力持续较大。......
目的 调查新冠肺炎疫情期间传染病医院医护人员工作倦怠与心理健康状况，探讨工作倦怠与心理健康的影响因素。方法 利用随机抽样的方......
从劳动密集到知识密集的时代演变,使得女性在各领域的优势都逐渐可以得到充分的显现与发挥,然而,中国职业女性的亚健康状态普遍存......
采用Maslach工作倦怠量表、Motowidlo工作压力量表对上海市社区教育专职工作者的工作倦怠与工作压力进行了问卷调研，获得100份有效......
促进精神共同富裕、科技进步与创新,是引领新时代发展的动力源泉。数字化经济的发展,带动了科技成果的转化和技术水平的更新。习近......
目的：本研究旨在以新冠肺炎疫情常态化防控为例，检验重大传染病防控背景下，疫情相关工作应激对医务人员心理症状的影响，以及工作倦怠的......
目的:1.调查肿瘤科护士心理资本、工作倦怠的现状,分析其工作倦怠的影响因素,并探讨肿瘤科护士心理资本与工作倦怠的关系。2.构建......
知识时代的到来,互联网等高科技产业迅速发展导致企业之间竞争越来越激烈,人才的重要性日益凸显。在此背景下,企业要掌握核心技术......
在国家经济发展增速放缓的环境下,市场竞争进一步加剧,企业对员工的要求越来越多。除了员工必须履行的角色内行为以外,在企业内部......
随着科技进步与时代发展,创新已经成为企业发展历程中不可或缺的一项重要活动,而创造力作为创新的源泉,培养和激发员工创造力更是......
由于创业者拥有不同的社会网络,获得的信息也是不尽相同的,但针对异质性网络对创业者幸福感的研究却不多见。现有研究大多从网络的......
现代服务行业面临着两座“大山”的压迫,一是组织对员工偏高的服务要求,二是社会公众给予员工偏高的服务期待。处于该行业的个体在......
工作旺盛感是一种个体在工作中感到精力充沛,同时又能学习的心理状态。已有研究表明,个体内部动机对工作旺盛感和志愿动机有重要影......
目前,企业普遍存在"强调管理、轻视人才"的管理弊病,容易引起销售人员工作倦怠的问题,使销售人员对企业的满意度下降,进而造成销......
随着新公共管理运动与服务型政府理念的盛行,公共部门要求政府基层公职人员在与公民的交流过程中,需要准确感受公民的情绪并进行判......
目的 调查实习护生的情绪劳动水平，分析其与工作倦怠的相关性，为提高实习护生的职业认同感和职业价值观提供依据。方法 采用一般资料......
近年来,随着我国经济增长快速,占比最多的第三产业-服务行业得到了大众的关注,如何改善服务人员的消极感受,缓解职业倦怠的状况是......
随着大学的扩招,大学生人数逐年增加,高校辅导员面对的工作群体规模越来越庞大。在高校,学生日常课程学习主要由专业教学老师负责,......
领导行为理论作为管理学界的热点话题一直备受研究者们的青睐,在此方面的理论研究过程中,每个人的目光大都集中在正面的、优秀的领......
员工情绪管理是组织行为学研究的热点问题之一。但是对于一线服务人员在从事情绪劳动时，工作满意度和工作倦怠之间的关系尚缺乏实证......
目的 考察坑道作业官兵工作倦怠与焦虑关系,并探讨成就动机在其关系间的中介作用.方法 2020-07月,整群抽取火箭军某部队坑道作业官......
目的 了解乌鲁木齐市三级甲等医院护士的工作倦怠、工作投入、工作场所欺负现状,分析三者之间的相关性及工作投入的影响因素,为提......
目的 探讨基于心理资本理论的心理干预对肿瘤医院护士工作倦怠、敬业度和离职意愿的影响.方法 采用便利抽样的方法,于2018年12月-2......
近年来，出生于1980 年以后的新生代农民工已经成为农民工群体的中坚力量，作为我国青年群体重要而又特殊的组成部分，关注这一群体的心......
目的 以社区工作者为研究对象,基于JD-R模型,探讨心理资本在角色压力与工作倦怠间的中介作用.方法 使用角色压力量表、工作倦怠量......
目的 探讨全科医学规范化培训学员工作倦怠和满意度现状及可能的影响因素.方法 2019年6月对2016级至2018级在四川大学华西医院参加......
21世纪以来,为了增强竞争能力以适应不断变化的生存环境,企业对员工的要求除了完成其本职内的工作任务外,甚至通过多种方式强制员......
